智能建筑人才难觅

   来源:中国测控网    浏览:52    

  记者看到,中国电子产业开发公司此次招聘的职位主要是预算工程师,其负责人告诉记者,职位要求包括25岁以下,大专或以上学历,建筑业相关专业、具备良好的文字表达能力和沟通、协调能力,可以熟练使用日常办公应用软件,有施工工地工作经验者优先。

  北京一家智能建筑企业人力资源部负责人分析道,智能建筑行业的特点是:涉及专业多、配套产品和技术繁杂,且产品更新换代实在太快,但又是楼宇和住宅建设中的新亮点,要求又比较高。他说:“就智能建筑项目来说,工程的设计和施工是两个方面。而既懂工程设计,又懂施工方案的人,却是少而又少。设计与施工如何衔接和连贯好,关系到工程的进度与质量。该负责人认为,人才的培养,就是要强调设计与技术紧密结合,施工与产品紧密结合。从设计到施工到安装调试,整个过程都要让培养对象熟悉。”

 记者看到,中国电子产业开发公司此次招聘的职位主要是预算工程师,其负责人告诉记者,职位要求包括25岁以下,大专或以上学历,建筑业相关专业、具备良好的文字表达能力和沟通、协调能力,可以熟练使用日常办公应用软件,有施工工地工作经验者优先。


  北京一家智能建筑企业人力资源部负责人分析道,智能建筑行业的特点是:涉及专业多、配套产品和技术繁杂,且产品更新换代实在太快,但又是楼宇和住宅建设中的新亮点,要求又比较高。他说:“就智能建筑项目来说,工程的设计和施工是两个方面。而既懂工程设计,又懂施工方案的人,却是少而又少。设计与施工如何衔接和连贯好,关系到工程的进度与质量。该负责人认为,人才的培养,就是要强调设计与技术紧密结合,施工与产品紧密结合。从设计到施工到安装调试,整个过程都要让培养对象熟悉。”

 
  
  
  
 
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